Política de privacidad
Municipal 800 Corp opera OpenHiring.com para gestionar directamente sus procesos de selección de personal. Explicamos qué datos tratamos y con qué finalidad.
Responsable y contacto
Municipal 800 Corp · 8672 Bird Rd, Miami, FL 33155, Estados Unidos. Consultas de privacidad: [email protected]. Teléfono: (786) 643-5001.
Datos que recibimos
Podemos recibir nombre, apellido, correo, teléfono, idioma preferido, intereses laborales, currículum, documentos, vacantes solicitadas, entrevistas, comunicaciones con reclutadores y notas administrativas. También se procesan datos técnicos necesarios para las sesiones y la seguridad.
Finalidades
Utilizamos esos datos para registrar y proteger cuentas, recibir postulaciones, revisar candidaturas, coordinar entrevistas, comunicar decisiones, administrar currículums, mantener el sitio seguro y cumplir obligaciones aplicables.
Quién accede y servicios externos
Acceden administradores autorizados y reclutadores con vacantes asignadas, según sus permisos. Los servicios técnicos pueden incluir alojamiento web, Cloudflare, Proton Mail y Google Maps. La lista completa de proveedores y sus tratamientos debe verificarse con la configuración real.
Venta o uso publicitario
Municipal 800 Corp no vende ni comparte la información personal de los candidatos con fines publicitarios, según la política empresarial comunicada para este portal.
Seguridad
Aplicamos controles de autenticación, verificación por correo, protección frente a automatizaciones y acceso restringido a currículums. Ningún sistema elimina totalmente los riesgos. No compartas contraseñas ni códigos.
Conservación de datos
Todavía no existe un calendario específico de conservación aprobado para todas las categorías de información. Las solicitudes, currículums y registros de contratación pueden estar sujetos a plazos legales y a obligaciones de conservación por reclamaciones o investigaciones. La empresa definirá y documentará los plazos antes de automatizar eliminaciones.
Tus opciones y actualizaciones
Puedes solicitar acceso, corrección u otras medidas aplicables escribiendo a [email protected]. Consulta también «Derechos y opciones de privacidad». La política se revisará cuando cambien las funciones o las obligaciones legales.
Documento para revisión · 28 de octubre de 2026